第326章 应对策略，心中有数（2 / 2）

三小时过去，当虚拟太阳升起时，第一波危机勉强控制住。但夏澜突然切断了所有对外通讯：\"第二阶段开始，核心技术人员被挖角。\"

大屏幕上弹出\"周婶孙子收到跨国企业offer\"的模拟消息，年薪数字让作战室一片哗然。

\"心理战组上场。\"夏澜拍手唤来三位年轻姑娘，\"按c-7预案执行。\"

姑娘们立即围住虚拟的\"周家孙子\"，一个展示新村未来发展蓝图，一个播放周婶采访视频，第三个则递上\"非遗传承人\"聘书。不到十分钟，模拟对象就签署了留守承诺书。

\"太理想化了。\"夏澜却皱起眉头，\"加入亲情变量，假设周婶突发疾病。\"

演练越来越接近真实。当虚拟的第三天来临时，省文旅厅的\"突击检查小组\"已经站在新村门口。夏澜亲自带队应对，展示提前准备的\"技艺保护日志\"和\"传承人培养记录\"，完美规避了强制公开的风险。

正午的阳光穿透玻璃幕墙，为疲惫的团队镀上一层金边。夏澜站在倒计时归零的屏幕前，看着系统给出的评分：87.6\/100。

\"勉强及格。\"她关掉模拟系统，\"最大的漏洞在政策应对组，没有提前建立足够的沟通渠道。\"调出演练录像回放，\"法律组在专利反击时反应慢了17分钟；小雨，你们的舆情引导太教科书化了...\"

众人低头记录着自己的不足，没有人反驳。王老爷子突然举手：\"丫头，我们这些老骨头学得慢，能不能搞个'方言版'培训手册？\"

夏澜眼睛一亮：\"好主意！张叔，您负责组织老匠人编写'实战案例集'，就用你们自己的话讲。\"

演练总结会开到日暮西山。当最后一位同事离开后，夏澜独自留在作战室，将今天的全部数据导入预警系统。突然，一个红色弹窗跳出来——真实警报：检测到某跨国企业在东南亚注册类似商标。

夏澜的手指悬在紧急联系人列表上，突然笑了。她轻轻点击\"静默监测\"按钮，转而打开团队通讯录，给每位成员发送了定制化的培训计划。真正的危机或许明天就来，但此刻她心中无比踏实——这支经过\"战火\"淬炼的队伍，已经具备了应对风暴的能力。

窗外，新栽的凌霄花藤正悄悄爬上预警中心的窗棂，嫩绿的触须在夕阳中微微摆动，仿佛在书写下一章的故事。